Brand kao pokretač promjena u multinacionalnim organizacijama - D - hotel Maris

Imširović, Hana

Rad nije dostupan

specijalistički diplomski stručni

Brand kao pokretač promjena u multinacionalnim organizacijama - D - hotel Maris

2014. urn:nbn:hr:143:582786

Imširović, Hana

Veleučilište u Šibeniku
Odjel studija menadžmenta i turizma

Zatraži primjerak
dokumenta

Citirajte ovaj rad

APA 6th Edition

Imširović, H. (2014). Brand kao pokretač promjena u multinacionalnim organizacijama - D - hotel Maris (Specijalistički diplomski stručni). Šibenik: Veleučilište u Šibeniku. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:582786

MLA 8th Edition

Imširović, Hana. "Brand kao pokretač promjena u multinacionalnim organizacijama - D - hotel Maris." Specijalistički diplomski stručni, Veleučilište u Šibeniku, 2014. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:582786

Chicago 17th Edition

Imširović, Hana. "Brand kao pokretač promjena u multinacionalnim organizacijama - D - hotel Maris." Specijalistički diplomski stručni, Veleučilište u Šibeniku, 2014. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:582786

Harvard

Imširović, H. (2014). 'Brand kao pokretač promjena u multinacionalnim organizacijama - D - hotel Maris', Specijalistički diplomski stručni, Veleučilište u Šibeniku, citirano: 19.04.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:582786

Vancouver

Imširović H. Brand kao pokretač promjena u multinacionalnim organizacijama - D - hotel Maris [Specijalistički diplomski stručni]. Šibenik: Veleučilište u Šibeniku; 2014 [pristupljeno 19.04.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:582786

IEEE

H. Imširović, "Brand kao pokretač promjena u multinacionalnim organizacijama - D - hotel Maris", Specijalistički diplomski stručni, Veleučilište u Šibeniku, Šibenik, 2014. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:582786

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:582786

Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.

Podaci o radu

Naslov	Brand kao pokretač promjena u multinacionalnim organizacijama - D - hotel Maris
Autor	Hana Imširović
Mentor	Jelena Šišara (mentor)
Član povjerenstva	Ivica Poljičak
Član povjerenstva	Jasmina Sladoljev
Član povjerenstva	Jelena Šišara
Ustanova koja je dodijelila akademski / stručni stupanj	Veleučilište u Šibeniku (Odjel studija menadžmenta i turizma) Šibenik
Datum i država obrane	2014-11-10, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko područje, polje i grana	DRUŠTVENE ZNANOSTI Ekonomija Marketing
Sažetak	Tema ovog završnog rada je brand kao pokretač promjena u multinacionalnim organizacijama na primjeru D-Hotel Marisa. Cilj je prikazati što je to branding i kako utječe na promjene u poslovanju kod multinacionalnih organizacija. Već su posljednja desetljeća dvadesetog stoljeća bila obilježena stvaranjem novih marketinških potreba, pojavom imidža, a s njim i nužnosti stvaranja dobre prezentacijske slike kao jednog od ključnih elemenata izgradnje prepoznatljivosti, dobrog poslovnog plasmana i uspješne poslovne karijere. Koncept sustava identiteta slijedi kritiku anglosaksonske teorije i prakse branda i brandiranja, a sve u svrhu viđenja kulturnih komponenti kao najvažnijih elemenata u politici strategije identiteta ili taktike. Branding je engleska riječ kojom označavamo sve aktivnosti u cilju promocije i prepoznatljivosti na tržištu, stvaranje imena, marke (branda) koju će potencijalni klijenti ili kupci prepoznati i temeljem te prepoznatljivosti odlučiti se za konzumaciju proizvoda i usluga upravo te marke, odnosno branda.
Ključne riječi
Jezik	hrvatski
URN:NBN	urn:nbn:hr:143:582786
Studijski program	Naziv: Menadžment Vrsta studija: stručni Stupanj studija: specijalistički diplomski Akademski / stručni naziv: stručni/a specijalist/specijalistica menadžmenta (Sruč.spec.oec.)
Vrsta resursa	Tekst
Način izrade datoteke	Izvorno digitalna
Prava pristupa	Zatvoreni pristup
Uvjeti korištenja
Datum i vrijeme pohrane	2016-02-12 08:38:59